1. Impressum 

Angaben gemäß § 5 DDG 
 
Krusch und Grosse Personaldienstleistungen GbR 
Doberaner Straße 159 
18057 Rostock 
Deutschland 
 
Rechtsform: Gesellschaft bürgerlichen Rechts (GbR) 
 
Vertretungsberechtigte Gesellschafter: 
• Tobias Krusch 
• Marco Große 
 
Sitz der Gesellschaft: Rostock 
 
Telefon: 
0172 8534380 
0162 7453243 
 
E-Mail: 
info@kruschundgrosse.de 
 
USt-IdNr.: 
DE460285624 
 
Verantwortlich für journalistisch-redaktionelle Inhalte gemäß § 18 Abs. 2 MStV: 
Tobias Krusch und Marco Große 
Anschrift wie oben. 
 
Wir sind weder verpflichtet noch bereit, an Streitbeilegungsverfahren vor einer Verbraucherschlichtungsstelle teilzunehmen. 
 

2. Datenschutzerklärung 

Der Schutz personenbezogener Daten besitzt für uns höchste Priorität. Wir verarbeiten Daten ausschließlich nach DSGVO, BDSG und den einschlägigen arbeitsrechtlichen Vorschriften. 
 
Verantwortlicher: 
Krusch und Grosse Personaldienstleistungen GbR 
Doberaner Straße 159 
18057 Rostock 
E-Mail: info@kruschundgrosse.de 
 
Verarbeitungszwecke: 
- Personalvermittlung 
- Personalberatung 
- Kontaktanfragen 
- Kommunikation mit Bewerbern und Unternehmen 
- Vertragsanbahnung und Vertragsabwicklung 
- Erfüllung gesetzlicher Verpflichtungen 
 
Rechtsgrundlagen: 
Art. 6 Abs.1 lit. a, b, c und f DSGVO. 
 

3. Bewerberdatenschutz 

Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich zur Durchführung von Bewerbungs- und Vermittlungsverfahren verarbeitet. Eine Weitergabe an Kundenunternehmen erfolgt nur nach Einwilligung oder soweit sie zur Vermittlung erforderlich ist. Bewerberdaten werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht, sofern keine gesetzlichen Aufbewahrungspflichten bestehen. Für die Aufnahme in einen Bewerberpool wird eine gesonderte Einwilligung eingeholt. 

4. Kundenunternehmen 

Personenbezogene Daten von Ansprechpartnern unserer Kunden werden ausschließlich zur Durchführung der Geschäftsbeziehung verarbeitet. Eine Weitergabe erfolgt nur bei gesetzlicher Verpflichtung oder mit Einwilligung. 

5. Kontaktformulare 

Bei Nutzung von Kontakt- oder Bewerbungsformularen werden die eingegebenen Daten ausschließlich zur Bearbeitung der Anfrage verarbeitet. 

6. Server-Logfiles 

Beim Besuch der Website werden automatisch Informationen wie IP-Adresse, Browsertyp, Betriebssystem, Datum/Uhrzeit und aufgerufene Seiten verarbeitet. Diese Daten dienen der Sicherheit und Stabilität der Website. 

7. Cookies 

Es werden technisch notwendige Cookies verwendet. Soweit Analyse- oder Marketingcookies eingesetzt werden, erfolgt dies ausschließlich nach vorheriger Einwilligung über ein Consent-Banner. 

8. SSL 

Diese Website nutzt eine SSL-/TLS-Verschlüsselung zum Schutz vertraulicher Inhalte. 

9. Speicherdauer 

Personenbezogene Daten werden nur so lange gespeichert, wie dies zur Zweckerfüllung oder aufgrund gesetzlicher Aufbewahrungsfristen erforderlich ist. 

10. Betroffenenrechte 

Sie haben das Recht auf Auskunft, Berichtigung, Löschung, Einschränkung der Verarbeitung, Datenübertragbarkeit, Widerspruch sowie Widerruf erteilter Einwilligungen. Außerdem besteht ein Beschwerderecht bei der zuständigenDatenschutzaufsichtsbehörde. 

11. Urheberrecht 

Alle Texte, Grafiken, Logos, Layouts und sonstigen Inhalte dieser Website sind urheberrechtlich geschützt. Jede Nutzung außerhalb der gesetzlichen Schranken bedarf der vorherigen schriftlichen Zustimmung der Krusch und Grosse Personaldienstleistungen GbR. 

12. Bildnachweise 

Verwendete Bilder stammen aus: 
• eigenen Fotografien, 
• lizenzfreien Quellen (soweit gekennzeichnet), 
• KI-generierten Illustrationen, erstellt mit ChatGPT / OpenAI. 
 
KI-generierte Bilder dienen ausschließlich der Illustration. Rechte Dritter werden nach bestem Wissen beachtet. 

13. Markenrechte 

Alle genannten Marken und Unternehmenskennzeichen sind Eigentum ihrer jeweiligen Inhaber. 

14. Haftung 

Für eigene Inhalte gelten die gesetzlichen Vorschriften. Trotz sorgfältiger Kontrolle übernehmen wir keine Gewähr für Aktualität, Vollständigkeit und Richtigkeit. Für externe Links sind ausschließlich deren Betreiber verantwortlich. 

15. AGB-Hinweise Personalvermittlung 

Leistungsumfang: 
Die GbR vermittelt Personal an Unternehmen. 
 
Vertraulichkeit: 
Alle überlassenen Bewerberprofile sind vertraulich zu behandeln. 
 
Haftung: 
Eine Haftung für Entscheidungen des Auftraggebers oder des Bewerbers wird, soweit gesetzlich zulässig, ausgeschlossen. 
 
Vergütung: 
Es gelten die individuell vereinbarten Vermittlungshonorare. 
 
Gerichtsstand: 
Soweit gesetzlich zulässig, gilt deutsches Recht. 

16. Schlussbestimmungen 

Sollten einzelne Bestimmungen unwirksam sein, bleibt die Wirksamkeit der übrigen Regelungen unberührt.